Interview kerja adalah tahap krusial dalam proses rekrutmen yang sering kali menentukan apakah seseorang akan diterima atau tidak dalam sebuah posisi pekerjaan. Data dari Glassdoor menunjukkan bahwa hanya sekitar 20% kandidat yang berhasil melewati tahap wawancara. Artinya, persiapan yang matang sangat penting. 97% kandidat gagal interview kerja bukan karena kurang skill, tapi karena mengabaikan 3 […]
Remote working (kerja jarak jauh) adalah model kerja di mana karyawan tidak perlu datang ke kantor secara fisik, tetapi bekerja dari rumah, coworking space, atau bahkan luar negeri. Tren ini meledak pasca-pandemi, dengan 72% perusahaan global mengadopsi hybrid/remote work (Sumber: Owl Labs, 2023). Di Indonesia, data dari Glints (2024) menunjukkan: Mengapa Artikel Ini Berbeda? Perbedaan Remote Working, WFH, dan […]
Hybrid working terjadi ketika Pandemi COVID-19 telah merevolusi dunia kerja secara permanen. Perusahaan yang sebelumnya hanya mengenal sistem kerja kantor penuh waktu dipaksa mengadopsi kerja dari rumah (remote working). Setelah pandemi mereda, muncul pendekatan baru yang menggabungkan keduanya. Menurut studi McKinsey, lebih dari 70% perusahaan global kini menerapkan model kerja hybrid secara permanen. Hal ini […]
Work life balance, atau keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi, telah menjadi topik yang tidak lagi hanya dibicarakan oleh psikolog atau HRD perusahaan, tapi juga menjadi kebutuhan nyata bagi setiap individu yang ingin tetap waras, sehat, dan utuh sebagai manusia. Sering kali kita merasa bahwa semakin kita bekerja keras, semakin dekat kita pada kesuksesan. Namun, […]
Burnout bukan sekadar lelah biasa tetapi sindrom akibat stres kronis di tempat kerja yang tidak terkelola. di Indonesia meningkat 65% pada 2023 dengan 31% di antaranya sampai mempertimbangkan resign (survei Indeed). Di era modern yang serba cepat, kita sering kali merasa dituntut untuk selalu produktif, tersedia setiap saat, dan mampu menyelesaikan berbagai tugas tanpa cela. Dalam situasi seperti ini, […]
Perjanjian Kerja Waktu Tertentu (PKWT), atau yang lebih dikenal sebagai kontrak kerja, merupakan sistem kerja yang umum digunakan di berbagai sektor industri. Baik pekerja maupun pengusaha wajib memahami aturan PKWT secara mendalam, mengingat perjanjian ini memiliki ketentuan hukum khusus yang berbeda dari Perjanjian Kerja Waktu Tidak Tertentu (PKWTT). PKWT hanya berlaku dalam kondisi tertentu, dengan […]
Alasan PHK menjadi topik yang sangat penting di masa kini, terutama di tengah ketidakpastian ekonomi yang dialami banyak perusahaan. Banyak karyawan yang mencari tahu mengapa perusahaan melakukan pemutusan hubungan kerja dan bagaimana dampaknya bagi mereka. Pemutusan Hubungan Kerja (PHK) adalah momok menakutkan bagi karyawan. Data Kemnaker (2023) menunjukkan 72% sengketa ketenagakerjaan berasal dari PHK dengan alasan tidak […]
Aturan PHK merupakan bagian penting dari regulasi ketenagakerjaan yang mengatur bagaimana proses pemutusan hubungan kerja harus dilakukan secara sah dan adil. Pemutusan Hubungan Kerja (PHK) bukan hanya soal diberhentikan dari pekerjaan. Secara hukum, PHK adalah pengakhiran hubungan kerja antara karyawan dan perusahaan berdasarkan alasan-alasan tertentu yang diatur dalam peraturan perundang-undangan. Mengetahui definisi dan aturan PHK […]
Aturan lembur pemerintah merupakan bagian yang tidak terhindarkan dalam dunia kerja, terutama di sektor yang menuntut produktivitas tinggi atau memiliki tenggat waktu ketat. Namun, penting bagi semua pihak baik karyawan maupun perusahaan untuk memahami bahwa lembur tidak bisa dilakukan sembarangan. Data Mengejutkan: Pada artikel ini Talentiv akan membahas secara lengkap dan komprehensif mengenai aturan lembur […]
Cuti kerja adalah hak dasar setiap karyawan yang telah diatur dalam Undang-Undang Ketenagakerjaan Indonesia. Sayangnya, masih banyak pekerja yang belum sepenuhnya memahami hak-hak cuti yang dimilikinya. Akibatnya, tak jarang terjadi konflik antara karyawan dan pihak perusahaan terkait pengajuan atau pelaksanaan cuti. Artikel ini dibuat oleh Talentiv sebagai panduan komprehensif mengenai cuti kerja, mulai dari jenis-jenis […]
Copyright ©2025 Talentiv
