Job Description
- Melakukan proses rekrutmen dari awal hingga akhir (sourcing, screening, interview)
- Berkoordinasi dengan user terkait kebutuhan tenaga kerja
- Menyusun dan mengelola database kandidat
- Membantu proses onboarding dan offboarding karyawan
- Berkontribusi dalam pengembangan strategi employer branding
- Memberikan dukungan administratif ringan terkait General Affairs dan Payroll sesuai kebutuhan
Job Requirements :
- Pendidikan minimal S1 psikologi/Manajemen SDM/bidang terkait
- Memiliki pengalaman 1-2 tahun di bidang rekrutmen (Freshgraduate dipersilakan melamar)
- Memahami alur proses rekrutmen hulu ke hilir
- Terbiasa menggunakan job portal & media sosial untuk sourcing kandidat
- Memiliki komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim
- Inisiatif tinggi, cepat belajar dan berorientasi pada hasil
- Location: Jakarta Utara, Kelapa Gading
Additional Information
Company Overview
PT. MOC Milenial Indonesia, Merupakan perusahaan Supplier & Online Business yang banyak menciptakan brand produk Suplemen Herbal, Skincare dan Body Care.
PT. MOC Milenial Indonesia juga membuat Aplikasi & Platform Bisnis Online yaitu @Masteronlinecommunity dan @Bisnismillenial Sejak Akhir tahun 2017.
Di platform tersebut selain menyediakan produk untuk dijual, juga menyediakan sistem, training dan mentoring untuk meningkatkan skill & knowlage dalam menjalankan bisnis di Online.
Company Photos
Additional Information Company
Apply This Job
